Петербуржец Александр Кирпичев устроился на работу в социальный центр «Контакт» и занимался ресоциализацией трудных подростков. Он поддерживал петербургский штаб Навального, а в июне 2019 года решил участвовать в муниципальных выборах. Вскоре его вызвали на разговор к директору «Контакта», а через два месяца уволили — «за неоднократное нарушение трудовой дисциплины». Александр уверен, что увольнение связано с его оппозиционной деятельностью. Рассказываем историю Кирпичева и разбираемся, как увольнение становится методом давления на политических активистов.

Поделиться в соцсетях:

«Было ощущение, что в стране наступают глобальные перемены»

35-летний Александр Кирпичев начал интересоваться политикой, когда демобилизовался из армии. В марте 2017 года, после выхода фильма «Он вам не Димон», Кирпичев пришел в петербургский штаб Навального. Он начал с волонтерства, а вскоре уже организовывал полевую работу сторонников Навального по всему Санкт-Петербургу.

«В то время мы стояли на пороге президентских выборов, — вспоминает Кирпичев. — Было ощущение, что в стране наступают глобальные перемены и необходимо реализовывать в них свой потенциал».

Кирпичева неоднократно задерживали за участие в несогласованных митингах. В марте 2018 года его арестовали на 10 суток за участие в массовой акции с призывами к забастовке избирателей.

С таким бэкграундом найти работу непросто, но в мае 2019 года Александр устроился в Городской центр социальных программ «Контакт», который занимается профилактикой правонарушений среди неблагополучных подростков.

«В мою пользу сыграло то, что собеседование прошло формально, изучением моей биографии директор не занимался, — рассуждает Кирпичев. — А моего непосредственного руководителя подкупило то, что я занимался социологией молодежи в магистратуре».

Кирпичева приняли в «Контакт» на должность специалиста по работе с молодежью. Он занимался социальным сопровождением подростков, которые либо находились под следствием, либо были уже осуждены за уголовное преступление. Чтобы не допустить рецидива, школьникам помогали изменить образ жизни и организовать досуг. Кирпичева неприятно удивило обилие бывших силовиков среди сотрудников «Контакта» и страшная текучка кадров в этой организации, но сама работа показалась ему очень интересной.

«Мне действительно удалось добиться того, что многие несовершеннолетние начали вести себя иначе, — говорит Кирпичев, — и это подтверждают их родители. Самое сложное в такой работе — это добиться доверия подростка. У меня это получалось, потому что в отличие от других работников „Контакта“, я всегда разговаривал с детьми на равных и показывал, что не только они у меня, но и я у них могу чему-то научиться».

Александр Кирпичев на тренинге ассоциации муниципальных депутатов Санкт-Петербурга «Объединенные демократы». Фото: из личного архива

«Идите работать туда, где не требуется моральных устоев»

В июне 2019 года Кирпичев решил принять участие в выборах муниципальных депутатов по Измайловскому муниципальному округу и начал собирать необходимые для этого документы. 10 июля будущего кандидата вызвали на беседу к директору «Контакта» Вагану Ахиллесовичу Канаяну. Аудиозапись этого разговора Кирпичев выложил в социальных сетях.

Мужской голос на этой аудиозаписи, принадлежащий, как утверждает Кирпичев, Вагану Канаяну, говорит собеседнику, что тот пришел в учреждение и «ставит на нем пятна», а также «имеет непосредственное отношение к группе Навального» и советует пойти работать туда, где «не требуется определенных моральных устоев».

Аудиозапись привлекла внимание СМИ, но в беседе с корреспондентом ЗакС.Ру Канаян заявил, что у него нет никаких претензий к Кирпичеву, а происхождение файла объяснил аудиомонтажом.

После этого претензии к Кирпичеву у «Контакта» все-таки появились. За три месяца в отношении оппозиционера было составлено 37 актов и служебных записок о дисциплинарных нарушениях, 4 приказа о выговорах и 3 — о проведении служебных проверок, хотя до 11 июля его работа ни разу не вызывала никаких нареканий.

«Поводы для выговоров подбирались совершенно липовые, — убежден Кирпичев. — Например, они составили акт о неисполнении должностных обязанностей, где указали, что я якобы не приходил к одному из своих подопечных подростков. Когда я рассказал об этом его отцу, он страшно возмутился и теперь готов выступать в мою защиту в суде».

В октябре Кирпичева уволили из «Контакта» «за неоднократное нарушение трудовой дисциплины.

Одной из претензий к Кирпичеву было то, что он отсутствовал на месте в рабочее время и занимался предвыборными делами, хотя его рабочий график был оформлен как ненормированный. В качестве доказательства руководство центра использовало скриншот с видео, снятого неизвестными в помещении избирательной комиссии, на котором видно, как Кирпичев пришел оформлять документы. По мнению Александра, факт наличия у работодателя такого фото говорит о связи «Контакта» с избирательной комиссией и муниципальной властью округа.

Александр Кирпичев во время кампании по сбору подписей для участия в выборах. Фото: из личного архива

«Если руководство хочет избавиться от неудобного сотрудника, ситуации, когда оно начинает рисовать ему бесконечные нарушения, чтобы получить повод уволить по статье, встречаются довольно часто, — говорит старший юрист Команды 29 Максим Оленичев. — Дисциплинарные взыскания (замечание, выговор, увольнение) формально можно оспаривать, но работодатель может создать сотруднику невыносимые условия труда, при которых он сам уволится».

Подпишитесь на нашу рассылку, чтобы получать новости о делах и тексты по субботам:

«Либо прекратите заниматься активизмом, либо пишите заявление»

Увольнение по политическим мотивам — довольно распространенное явление в России. Нередко человека пытаются убедить отказаться от политического активизма, угрожая потерей работы не только ему самому, но и его близким.

В августе 2017 года Ксения Пахомова стала координатором штаба Навального в Кемерово, а уже в октябре ее молодого человека Александра Степанцова отчислили из университета, а ее маму уволили с поста директора школы искусств.

Весной 2019 года в том же Кемерово увольнением начали угрожать жене председателя кемеровского муниципального отделения партии «Яблоко» Евгения Артемьева — Ирине Сотниковой, медсестре с 40-летним стажем работы.

«В апреле наше региональное отделение „Яблока“ собиралось проводить перевыборы, и моей жене дали понять, что если она хочет сохранить свое рабочее место, я больше не должен выдвигать свою кандидатуру на пост председателя, — рассказал Команде 29 Евгений Артемьев. — Я знаю, от кого поступила эта угроза, но фамилий назвать не могу. Могу только сказать, что команда пришла из областного управления здравоохранения».

Зачастую для того, чтобы попасть в поле зрения спецслужб и получить проблемы на рабочем месте, достаточно просто высказать свое мнение в интернете. Либертарианец из Якутска Антон Аммосов писал комментарии на местном форуме о том, как силовики фабрикуют уголовные дела и пытают людей динамо-машиной. В ноябре 2018 года его задержали и избили оперативники ФСБ. У него дома прошел обыск: силовики искали переписку с архангельским анархистом Михаилом Жлобицким, взорвавшим себя у здания местного управления ФСБ в октябре 2018 года.

В декабре Аммосова, который работал системным администратором в Северо-Восточном федеральном университете, вызвала к себе ректор университета Евгения Михайлова. Она предложила ему написать заявление об увольнении по собственному желанию. Аммосов отказался, но вскоре узнал, что его все равно уволили, причем в базе 1С было указано, что он написал заявление по собственному желанию на следующий день после разговора с ректором.

Антон Аммосов. Фото: ovdinfo.org

Иногда работодатель грозит сотруднику увольнением за отсутствие на рабочем месте из-за административного ареста после участия в протестном митинге. Так произошло с Алиной Ивановой, работавшей в московском госпредприятии по обслуживанию космодромов ЦЭНКИ. В мае 2019 года ее арестовали на 5 суток за повторное нарушение правил проведения мероприятия: ее задержали после участия в сходе «В защиту нового поколения» у здания ФСБ в Москве. Пока Иванова отбывала арест, сотрудники ФСБ побеседовали с ее руководством.

Как написала девушка, после этого начальство поставило ее перед выбором: либо прекратить заниматься активизмом, либо написать заявление об увольнении по собственному желанию, либо быть уволенной за прогулы, образовавшиеся, пока она была в спецприемнике. Алина уволилась из ЦЭНКИ.

«Административный арест не может быть причиной для увольнения работника за прогул, — объясняет Максим Оленичев. — Судебная практика исходит из того, что он отсутствовал на работе помимо своей воли, поскольку арест назначает суд. Если такая ситуация увольнения произошла, то есть судебная перспектива обжалования. В случае восстановления судом работнику положена компенсация за утраченный заработок. Поэтому если работодатель давит и просит уволиться по собственному желанию, нет смысла соглашаться».

«Главное в моей работе — это отношения с клиентом»

Обращаться в суд и требовать восстановления на рабочем месте, если вас уволили по политическим мотивам — далеко не бессмысленное занятие. Так, слесаря Евгения Романенко из Северодвинска в апреле 2019 года уволили с судостроительного предприятия АО «ПО „Севмаш“» — за то, что во время телемоста с Путиным, посвященного спуску на воду новой подводной лодки, Романенко вывесил баннер с требованием отставки губернатора Архангельской области Игоря Орлова. Суд признал увольнение незаконным, и уже в июне Романенко восстановили в должности.

Того же надеется добиться и Александр Кирпичев. «Я хочу продолжить работать в „Контакте“ на прежней должности. Главное в моей работе — это отношения с клиентом, а не работодателем. Что же до подростков и их родителей, то они моей работой были довольны. Реакция родителей меня вообще приятно удивила: некоторые из них возмущены и готовы меня поддерживать. Понятно, что они сами заинтересованы в том, чтобы с их ребенком занимался адекватный человек, а не какой-нибудь бывший работник силового ведомства».

Судебное заседание по делу Кирпичева назначено на 21 мая. Его непосредственный начальник Антонина Буланкина и Наталья Преображенская, принимавшая его на работу и составлявшая должностные акты о его нарушениях, отказались комментировать увольнение Кирпичева.

Текст: Роман Королев